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Wenn die Karriere rber sein, fngt das Karrieretrainieren an

 Karriere-Freiheit Trainieren

 

"manchmal fngt das Karrieretrainieren an, wenn die Karriere sein rber."















 

 

Es sein rber! Ein trainierendes Drehbuch der Karriere

Es fngt so an:

Anrufer: "ich wei, da ich in einigen Monaten abgelegt werden werde. Ich habe keine Idee, was ich tun werde."

Ich: "wurde Sie mgen Karriere trainierende folgende Woche beginnen?"

Anrufer: "auf Nr.! Ich habe soviel, hier zu tun. Schreibarbeit fr Abtrennung. Zu handhaben Angestellte. Ich bin nicht gerecht vorzubereiten."

Der Weckenanruf:

Anrufer: "Hilfe! Meine Abtrennung luft heraus in fnf Monate. Ich bentige eine neue Karriere -- fasten Sie!"

Wenn Sie arbeiten, scheint Arbeitslosigkeit weit weg. Sie sehen Ihren Schreibtisch, Stuhl und Computer. Die Telefonringe. Kollegeanschlag vorbei.

Negative Flle neigen, zu den versteckten Ecken Ihres Verstandes gedrckt zu werden. "ich habe sechs Monate der Abtrennung," Sie Abbildung, "und Outplacement."

Ein Monat oder zwei, nachdem Ihr Job verschwindet, erhalten Sie ein Wecken calL. Sie haben drei Monate -- ein viertel eines Jahres verloren.

Wie geschah dieses?

Sobald Sie Arbeitslosigkeit gegenberstellen, verschiebt sich Ihre Prioritt auf, ", welches folgendes?" Wenn Sie ein loyales sind, interessierender Angestellter, der haltbar ist.

"Zelda" sagte, "ich habe nicht Zeit, einen Werbeoffizier anzurufen oder mein Netz zu Information zu interviewen. Ich habe zu viel, zum zu tun!"

"Tim" verbrachte zwei Wochen in einer Firmatraining Kategorie und wartete, da der andere Schuh fllt.

Ich erklre Ihnen nicht, eine Zahnarztverabredung zu flschen.

Jedoch haben ltere Manager mir erklrt, "ich wnsche, da meine Leute gerade ihre medizinische und Ferienzeit verwenden wrden. Ich werde nicht Fragen stellen. Ich verstehe, was sie tun mssen."

Wie knnen Sie vorwrts umziehen?

"meine Firma tat eine Zahl auf mir," sagte Hortensia. "ich mchte fr Angestelltschutzdienstleistungen arbeiten."

Hortensia mu sich ihren Verlust Sorgen machen. Bis Sie Frieden mit Ihrem ehemaligen Job bilden knnen, knnen Sie nicht in der LageSEIN, an zu bewegen.

"ich terrified," sagte Kevin. "meine Sparungen verschwinden."

Kevin mu ein allerniedrigstes schlechtestes Falldrehbuch verursachen. Furcht sollte Sie motivieren, um Manahmen zu ergreifen. Paralyzed durch Furcht, besonders vernunftwidrige Furcht, verlangt ernste Aufmerksamkeit.

Sie mssen sich Sorgen machen

Einen Job zu verlieren, den Sie lieben, kann wie, ein Verhltnis abbrechend so schmerzlich sein. Wenn ein Freund eine bittere Scheidung durchliefen, wrden Sie sie erwarten, eine dysfunktionelle beklagende Periode durchzulaufen. Dennoch hufig erwarten wir Kollegen -- und selbst -- mit Geschft Fhrung zu bernehmen, wie blich.

Die meisten Leute nehmen die nderung allein oder mit einem untersttzenden Trainer vor. Sie erlernen eine neue Definition der Zeit und eine sogar neuere Definition der Arbeit. Sie erlernen, ihre Zeit zu handhaben, ihre Arbeit Verantwortlichkeiten und ihren bergang zu umfassen. Tatschlich erlernen sie, ihre Firma als Trger zu verwenden, um auf ihr neues Leben umzuziehen.

Wenn Sie Mhe haben, sich zu veranlassen, euch auf zuknftiges Tempus zu verschieben, warten Sie nicht. Sobald Sie auf Ihren Selbst sind, das Geld aufpassend verschwinden Sie, es ist zu einfach, in Panikmodus zu gleiten.

Erhalten Sie beweglich!

bergang fngt an, wenn Sie beweglich erhalten. Finden Sie Ihren neuen "Partner." Sechs Monate ab jetzt, ist der alte Job ein entferntes Gedchtnis. Und Sie werden ein Abenteuer leben, das Sie nie mgliches glaubten.

Cathy Goodwin, Ph.D.
Autor, Karriere-Berater, Sprecher
* Schnelle Schiene zur Karriere-Freiheit *
http://www.movinglady.com
cathy@movinglady.com 505-534-4294

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Wenn die Karriere rber sein, finden viele Leute themserves, auf neue Abenteuer nach gerade einigen Lernabschnitten der Karriere und des Lebens umzuziehen . Errechnen Sie die Kosten von restlichem gehaftet -- im Geld und setzen Sie Zeit fest -- und die Belohnungen des Beschleunigens Ihrer Bewegung an der Freiheit, indem Sie mit jemand arbeiten, das die Seile und die Kerbe kennt. Bitten Sie ungefhr um um a

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Cathy Goodwin, Ph.D. ist ein Autor, ein Karrieretrainer und ein Sprecher. Sie arbeitet mit Mittlerkarriere Fachleuten, die eine schnelle Manahme zur Karrierefreiheit treffen mchten. Besuchen Sie ihren Aufstellungsort oder Anruf 505-534-4294.
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